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學校簡介

商丘學院(開封校區(qū))<商丘學院應用科技學院>是根據(jù)教育部“應用科技大學”改革試點建設(shè)要求，經(jīng)國家教育主管部門批準設(shè)立的一所新型辦學模式的應用型全日制民辦普通本科高校。學院坐落在歷史文化名城、八朝古都開封，占地面積近千畝，校舍建筑面積 25 萬余平方米。學院發(fā)展優(yōu)質(zhì)本科教育，以工、管為主，工、管、文、藝、教等多學科協(xié)調(diào)發(fā)展，突出優(yōu)勢和特色，培養(yǎng)優(yōu)秀高素質(zhì)應用型人才。學院開設(shè)有會計學、財務管理、土木工程、機械設(shè)計制造及其自動化等 26 個本科專業(yè)，會計信息管理、物流管理、電子商務等 20 個?？茖I(yè)。校園環(huán)境優(yōu)美，行政區(qū)、教學區(qū)、生活區(qū)、休閑區(qū)錯落有致;校園內(nèi)湖面波光瀲滟、魚翔淺底;草木碧綠蔥蔥、生機盎然;一年四季鳥語花香、寧靜怡人，是莘莘學子求學問知的理想之地。

根據(jù)我校專業(yè)建設(shè)和人才培養(yǎng)需要，經(jīng)研究決定，面向社會公開 招聘專任教師，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、應聘條件

(一) 政治堅定，品行端正，遵紀守法;熱愛教育事業(yè)，具有高尚師德師風、較強的事業(yè)心和責任感及團隊協(xié)作精神;具有良好的組織管理協(xié)調(diào)能力、語言表達能力及一定的科研創(chuàng)新能力;

(二)五官端正，身體健康，符合教師崗位要求的身體條件;

(三) 具有碩士及以上學歷(學位)且第一學歷為全日制本科學 歷;本碩專業(yè)相同或相近;中、青年教師年齡一般不超過 35 周歲;具有高校教師系列及相關(guān)行業(yè)、企業(yè)工作經(jīng)驗中級職稱者或博士研究生學歷的年齡可適當放寬并優(yōu)先考慮;具有副高及以上職稱年齡可放寬至 65 周歲，學歷可放寬至本科(統(tǒng)招、第一學歷)。

(四) 符合以上基本條件，且滿足以下條件之一的，可免初試：

(1)取得高校講師及以上職稱的;

(2)具有招聘崗位相關(guān)系列副高級及以上職稱的;

(3)取得博士研究生學歷的。

二、應聘方式

(一)發(fā)布公告。在商丘學院(開封校區(qū))官網(wǎng)主頁及高校人才網(wǎng)上發(fā)布招聘公告(教師招聘崗位表見附件1)。后續(xù)招聘情況及錄用公示等信息將在學校官網(wǎng)上發(fā)布，請廣大應聘者及時關(guān)注。

(二) 公開報名

1 .報名時間： 2022 年4月1日——2022 年5月30日

2 .報名方式：我校招聘以投遞郵件的方式報名。符合應聘條件的人員通過電子郵件的方式將應聘登記表及能夠充分體現(xiàn)本人能力和水平的證書等材料掃描件發(fā)送至指定郵箱：yykjxyrsc@163.com, 郵件主題請備注為“應聘崗位名稱+姓名+所學專業(yè)+最高學歷(職稱)”。

3 .報名材料具體要求：應聘者填寫《商丘學院(開封校區(qū))應聘登記表》(見附件 2)，同時提交應聘支撐材料(內(nèi)容包括但不限于以下材料：個人簡歷、本碩學歷學位證、學歷電子注冊備案表、本碩士期間成績單、能夠證明相關(guān)能力的各類證書、證明等，應聘輔導員崗位人員另需提供黨員證名，留學回國人員需提供教育部留學服務中心頒發(fā)的國外學歷學位認證書)。

4 .未按時提交報名材料或因材料提交不全導致無法核實應聘資格的視為自動放棄。

5 .所有應聘者所提供的各項信息及材料內(nèi)容必須真實有效，對弄虛作假者，一經(jīng)查實將取消應聘資格。

三、考核流程

(一) 資格初審。商丘學院(開封校區(qū))人事處將根據(jù)應聘者提供的報名材料對應聘者進行資格初審，初審合格后方可進入招聘考核環(huán)節(jié)。

(二) 初試。學校根據(jù)專業(yè)建設(shè)需要，確定招聘考核時間，并采用電話及郵件形式告知初審通過人員。請應聘者按郵件通知的時間地點攜帶報名材料復印件到校參加初試。初試采取筆試+面試的形式，所有崗位筆試采取閉卷方式，考試不指定參考用書，重點考察學科專業(yè)知識及考生的綜合素養(yǎng)。面試分為試講環(huán)節(jié)和問答環(huán)節(jié)。面試開始時先自我介紹(1分鐘以內(nèi))，然后招聘崗位要求進行試講(題目內(nèi)容自選、時間為 15 分鐘);問答環(huán)節(jié)由評委現(xiàn)場提問。體育、聲樂、鋼琴、舞 蹈、美術(shù)等專業(yè)需進行專業(yè)技能考核，應聘者根據(jù)評委要求展示專業(yè)技能，專業(yè)技能考核分數(shù)占面試分數(shù)的50%，筆試、面試成績分別占初試成績的40%和60%。

(三) 復試

初試結(jié)束后學校按招聘崗位應聘者分數(shù)從高到低排名，按照初試人員與招聘需求 3 ∶1 的比例確認進入復試人員名單。免初試人員直接進入復試。進入復試的人員名單將在學校官網(wǎng)進行公布。

復試環(huán)節(jié)為面試考核，學校相關(guān)校領(lǐng)導、人事處、相關(guān)院(部)負責人、專業(yè)骨干教師等組成測評小組，對初試合格人員進行綜合能力測評。面試成績即為總成績，根據(jù)總成績排名，按照 1：1 的比例確定考察對象，各崗位可根據(jù)考核情況增設(shè) 1 名遞補人選。

(四) 體檢與資格復審

學校人事處將在復試工作結(jié)束后 3 個工作日內(nèi)通知考察對象進行體檢與資格復審。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試 行)》執(zhí)行?？疾鞂ο蟀赐ㄖ髷y帶體檢材料及相關(guān)應聘資格原件到人事處復審，如體檢不合格或相關(guān)資格材料存在造假等行為的將不予錄用。如考察對象體檢與資格復審不通過造成招聘崗位空缺時，可按相關(guān)程序進行遞補。

(五) 公示

學校根據(jù)體檢、資格材料、背景調(diào)查等情況確定擬聘用人員名單 并在學校官網(wǎng)人事招聘模塊公示，公示期 3 天。

四、聘用

經(jīng)公示無異議的，可按學校規(guī)定辦理聘用手續(xù)。所有聘用人員，實行勞動合同制管理。由學校與被聘用人員簽訂勞動合同書并按照規(guī)定辦理“五險一金”。試用期 1 個月，試用期綜合考核合格，正式聘用;試用期綜合考核不合格或者不能適應所聘崗位工作要求的，予以解聘。

五、福利待遇

以上崗位應聘人員一經(jīng)錄用，除基本薪酬外，享受下列福利待遇:五險一金;績效獎金;節(jié)日慰問金;市區(qū)免費班車;定期體檢;其他福利項目。

高級專業(yè)技術(shù)人才薪資待遇面議。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人： 牛老師

聯(lián)系電話： 0371-27770087

通訊地址： 河南開封市新區(qū)五大街北段 66 號

招聘郵箱： yykjxyrsc@163.com

七、紀律與監(jiān)督

學校在公開招聘中，應確保信息、過程、結(jié)果公開，接受學校有關(guān)部門監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

投訴郵箱： zgcljyjthr@163.com

點擊下載>>>附件1-2

1.2022年商丘學院（開封校區(qū)）招聘崗位表

2.商丘學院（開封校區(qū)）應聘登記表

商丘學院(開封校區(qū))

2022年4月01日

原文標題：商丘學院（開封校區(qū)） 2022年教師招聘公告

原文鏈接：http://yykj.squ.net.cn/contents/7/17950.html