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為深化國有企業(yè)人事制度改革，提升紅旗渠干部學(xué)院后勤服務(wù)管理質(zhì)量，根據(jù)《林州市市屬國有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人管理辦法(試行)》規(guī)定，報(bào)請中共林州市委組織部和林州市國有企業(yè)黨委審核同意，林州紅旗渠干部學(xué)院后勤管理服務(wù)有限公司擬面向林州市選聘副總經(jīng)理1名，特公告如下。

一、選聘原則

堅(jiān)持黨管干部和董事會(huì)依法選擇經(jīng)營管理者相結(jié)合的原則;堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則;堅(jiān)持權(quán)利與責(zé)任義務(wù)統(tǒng)一、激勵(lì)與監(jiān)督約束并重原則;堅(jiān)持市場化、專業(yè)化、職業(yè)化原則;堅(jiān)持重品行、重能力、重實(shí)績原則;堅(jiān)持以合同管理為核心、以崗位管理為基礎(chǔ)的原則。

二、選聘范圍

選聘范圍為林州市機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗人員、林州市屬國有企業(yè)中層及以上干部、林州市其他國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

三、選聘條件

1.政治素質(zhì)好，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國家的方針政策，誠信守法，團(tuán)結(jié)協(xié)作，勤勉敬業(yè)，廉潔從業(yè)，具有良好職業(yè)操守和個(gè)人品行。

2.熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理，具有較強(qiáng)治企能力，市場意識(shí)、改革意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，能夠滿足公司發(fā)展需要。

3.具有大學(xué)本科及以上文化程度，年齡在40周歲以下(1982年4月1日以后出生)，工作時(shí)間不少于5年(2017年4月1日以前工作)。

4.有下列情形之一者，不得參加選聘：

(1)出現(xiàn)《公司法》《企業(yè)國有資產(chǎn)法》《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》和企業(yè)相關(guān)管理規(guī)定明確不得擔(dān)任公司高級(jí)管理人員情形的;

(2)有違反黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定行為的;

(3)年度考核、績效目標(biāo)考核有不稱職等次的;

(4)在試用期或服務(wù)期未滿的;

(5)因個(gè)人利益和親屬關(guān)系等因素對(duì)企業(yè)正常經(jīng)營管理產(chǎn)生不良影響情形的;

(6)市委、市政府相關(guān)管理規(guī)定不得擔(dān)任公司高級(jí)管理人員的;

(7)法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

四、選聘程序

(一)發(fā)布公告

2022年3月30日起，在林州紅旗渠網(wǎng)等媒體發(fā)布選聘公告。

(二)報(bào)名

采取現(xiàn)場報(bào)名方式，填寫《林州紅旗渠干部學(xué)院后勤管理服務(wù)有限公司選聘報(bào)名表》，提交身份證、學(xué)歷證書或資格證書等其他證明材料復(fù)印件1份，提供近期1寸彩色免冠照片4張。

報(bào)名地點(diǎn)：紅旗渠干部學(xué)院1號(hào)樓1802室。

報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日至2022年4月2日

上午8:30-11:30;下午15:30-17:30。

咨詢電話：0372-6109612。

(三)資格審查

按照選聘條件進(jìn)行資格審查，對(duì)通過審查人員，電話通知本人參加下一環(huán)節(jié)。資格審查貫穿選聘工作全過程，凡弄虛作假或發(fā)現(xiàn)其他與報(bào)名資格條件不符的情形，一經(jīng)查實(shí)，取消選聘資格。

(四)組織測試

測試以面試形式組織，內(nèi)容以所需管理能力、業(yè)務(wù)素質(zhì)為主。結(jié)合測試情況，按報(bào)名人數(shù)與擬選聘人數(shù)2:1的比例，確定考察對(duì)象。

(五)組織考察

成立2人以上考察組，對(duì)考察對(duì)象思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等情況進(jìn)行考察，同時(shí)征求紀(jì)檢、法院、公安、信訪等部門意見。

(六)研究公示

林州市國有企業(yè)黨委聽取考察情況匯報(bào)，研究確定擬選聘人員，在林州紅旗渠網(wǎng)等媒體公示，公示期為5個(gè)工作日。

(七)審批聘用

擬選聘人員公示期滿無問題的，由中共林州市委組織部和林州市國有企業(yè)黨委審批備案后，實(shí)行3個(gè)月試用。試用期間不適應(yīng)工作要求的，返回原單位工作;試用考核合格的，履行聘任手續(xù)。

聘任實(shí)行任期制，每屆任期為三年。初次到本公司聘任的，實(shí)行試用期制度，試用期為一年，試用期滿經(jīng)考核合格的，正式聘用;考核不合格的，解除聘用。

五、薪酬待遇

實(shí)行年薪制，總額不低于林州市事業(yè)單位同級(jí)人員收入，具體由公司董事會(huì)研究決定。

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林州紅旗渠干部學(xué)院后勤管理服務(wù)有限公司選聘報(bào)名表

林州紅旗渠干部學(xué)院后勤管理服務(wù)有限公司

2022年3月30日

原文標(biāo)題：林州紅旗渠干部學(xué)院后勤管理服務(wù)有限公司面向全市選聘職業(yè)經(jīng)理人公告

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