河南醫(yī)院招聘發(fā)布河南醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)護人員招聘考試信息，包括河南醫(yī)院招聘考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。

為做好范縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作，根據(jù)《2017年范縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求，特制定如下工作方案：

一、面試組織機構(gòu)

面試工作在范縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指導(dǎo)下進行，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室具體負責(zé)組織實施。

二、面試原則

面試工作全面貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，公平、合理地測評應(yīng)試者的有關(guān)能力素質(zhì)。筆試加面試總成績出來后(鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府下屬事業(yè)單位沒筆試只有面試成績)如果出現(xiàn)并列且超出擬招聘人數(shù)，由事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組共同研究確定。

三、面試形式及命題

報考幼兒園教師崗位的考生，面試采取講課(微型課堂)和才藝表演的形式進行,考生先在備考室抽取某一課，備課10分鐘，再到面試室先把抽取的課程名稱交給主考官，再面試，才藝表演自選(所需相關(guān)器材自帶)，面試加才藝表演時間每人不超過10分鐘，滿分100分。

報考小學(xué)教師崗位的考生，面試主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達能力、儀表舉止等，滿分100分，面試時間每人不超過10分鐘。

報考人民醫(yī)院臨床醫(yī)學(xué)、影像診斷、檢驗、藥學(xué)、公共衛(wèi)生管理崗位的考生，面試主要測試應(yīng)聘者衛(wèi)生方面基礎(chǔ)知識、答題準(zhǔn)確性、語言表達能力、儀表舉止等，滿分100分，面試時間每人不超過10分鐘。

報考其它崗位的考生，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,主要考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、舉止儀表等，滿分100分，面試時間每人不超過10分鐘。

面試時，如有缺考人員造成崗位形不成競爭的，組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試，應(yīng)試者的面試成績須達到所在面試考場平均分數(shù)及以上，方可進入下一環(huán)節(jié)。

面試考官、面試候考室和面試考場工作人員全部從外地聘請，采取現(xiàn)場打分計分，面試結(jié)束當(dāng)場公布成績。

面試時須帶筆試準(zhǔn)考證(報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府崗位除外)、身份證、面試通知單。

四、考官組成

面試考官由事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組聘請外地考官擔(dān)任，每場面試考官由7名組成，其中主考官1名，考官6名。

五、面試時間和地點

面試時間：2017年12月2日。

考生集合時間：上午7:20

面試地點：范縣一中(范縣新區(qū)迎賓大道中段)

六、面試實施

(一)面試考點設(shè)面試考場、候考室、休息室(考幼兒園的設(shè)面試考場、候考室、備考室、休息室)。設(shè)置警戒線、警戒區(qū)，實行封閉管理,侯考室、備考室、面試考場全程監(jiān)控。

(二)面試考場設(shè)考官席、應(yīng)試席、工作人員席。

(三)考生須按規(guī)定時間準(zhǔn)時到達面試地點。在候考室由工作人員對其點名、在候考室接受金屬探測檢查、照相、核對考生身份證等證件，考生通過抽簽確定面試順序，并在《考生抽簽表》上簽名確認，考生實行封閉管理。逾期未到者視為自動棄權(quán)。

(四)進入面試室時，不準(zhǔn)攜帶顯示個人基本信息的任何證件。面試時，應(yīng)試人員只準(zhǔn)回答與考題有關(guān)的內(nèi)容，不得報姓名，不得談及個人基本情況，違者當(dāng)即勸其退場，面試成績計為零分。

(五)考生不準(zhǔn)攜帶任何通訊工具進入考點，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其面試資格或面試成績。

(六)面試考生在候考室候考、不得單獨離開。如需特殊情況需要離開候考室的，經(jīng)報告工作人員同意后，由工作人員陪同前往和返回，不得與他人接觸、交談。

(七)工作人員在面試規(guī)定時間結(jié)束前1分鐘提醒考生。答題時間到，考官宣布答題結(jié)束，考生完成面試。面試考生不得帶走題簽和草稿紙，考生離開考場后到休息室等待宣布面試成績。

(八)面試結(jié)束后，考官在考場內(nèi)向本考場考生宣布面試成績?？忌偝煽冊诿嬖嚳键c當(dāng)天張榜公布，之后在范縣網(wǎng)、范縣人社局網(wǎng)、范縣人社局微信公布?？荚嚳偝煽児竞?，如出現(xiàn)不符合聘用條件的不予遞補。

七、面試成績核算

計分時去掉一個最高分和一個最低分，把剩余5位考官分數(shù)相加后求得的平均數(shù)，為該面試人員的原始面試分數(shù)(尾數(shù)四舍五入，保留2位小數(shù))。

報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府下屬事業(yè)單位面試成績就是最終成績。

報考其他崗位的，筆試成績、面試滿分都是100分，各占50%，兩者之和為個人考試總成績(尾數(shù)四舍五入，保留2位小數(shù))。

按報考職位從高分到低分排出順序。

八、其他

本方案未盡事宜按照國家、省、市相關(guān)的文件執(zhí)行，并由范縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。

九、面試監(jiān)督和舉報電話

縣人力資源和社會保障局：0393--8503282。

范縣事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二0一七年十一月二十八日

原文標(biāo)題：2017年范縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試公告